Instytut Fizjologii i Żywienia Zwierząt im. Jana Kielanowskiego Polskiej Akademii Nauk (IFŻZ PAN) przygotował Plan Równości Płci. W tym celu została powołana Komisja ds. Równości Płci (Zarządzenie Dyrektora Instytutu nr 32/2021 z dnia 8 grudnia 2021) w składzie:
-
- prof. dr hab. Dorota Tomaszewska-Zaremba – Przewodnicząca,
- dr hab. Grzegorz Skiba, profesor instytutu – Z-ca Przewodniczącej,
- dr hab. Anna Antuszewicz, profesor instytutu – Członek,
- dr hab. Grzegorz Bełżecki, profesor instytutu – Rzecznik ds. równego traktowania i przeciwdziałania dyskryminacji (powołany zarządzeniem Dyrektora Instytutu nr 31/2021 z dnia 8 grudnia 2021).
Cele Planu
- Komisja ds. Równości Płci określiła główne cele planu równości płci (GEP) w IFŻZ PAN:
-
- Zaangażowanie w działania na rzecz równości w rozwoju zawodowym i naukowym poprzez zwiększanie świadomości zasad równości, różnorodności i dostępności.
- Wspomaganie rozwoju karier naukowych kobiet.
- Wzmacnianie pozytywnych postaw wobec różnorodności w polityce zatrudnienia.
- Zapewnienie równowagi płci przy rekrutacji pracowników.
- Zapewnienie zrównoważonej reprezentacji płci w komisjach instytutowych, w kadrze zarządzającej,
w zespołach eksperckich oraz przewodniczeniu wydarzeniom naukowym i popularyzatorskim. - Zwalczanie przemocy uwarunkowanej płcią oraz ochrona i wspieranie jej ofiar.
- Umożliwienie każdemu pracownikowi łączenia życia zawodowego z życiem rodzinnym (np. poprzez elastyczne godziny pracy i/lub pracę zdalną).
- W Instytucie w chwili obecnej obowiązują już Zarządzenia dotyczące Polityki antymobbingowej i polityki antykorupcyjnej, które również wpisują się w Plan Równości Płci.
-
- Zarządzenie Nr 9/2020 Dyrektora Instytutu Fizjologii i Żywienia Zwierząt im. Jana Kielanowskiego Polskiej Akademii Nauk z dnia 4 marca 2020 r. w sprawie wprowadzenia Polityki antykorupcyjnej w Instytucie Fizjologii i Żywienia Zwierząt im. Jana Kielanowskiego Polskiej Akademii Nauk.
- ZARZĄDZENIE Nr 10/2020 Dyrektora Instytutu Fizjologii i Żywienia Zwierząt
im. Jana Kielanowskiego Polskiej Akademii Nauk z dnia 4 marca 2020 r. w sprawie wprowadzenia Polityki przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji w Instytucie Fizjologii i Żywienia Zwierząt im. Jana Kielanowskiego Polskiej Akademii Nauk.